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New 취업독설특강 #20 ✨ 당신의 일상이 스토리가 되는 순간

Consulting & Book/[도서] 취업독설특강

by 밸류에이터 마스터 2024. 11. 25. 17:23

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취업독설특강 Ver. 2.5 #최원준 #문세환 #진은정

 

당신의 일상이 스토리가 되는 순간  !

취업 준비에서 많은 이들이 "나는 사례가 없어요"라고 고민한다. 하지만 그들의 일상은 이미 무수한 사례로 가득 차 있다. 단지 그것을 정리하거나 직무와 연관 지어 해석하지 않았을 뿐이다. 특히 마인드맵과 엑셀을 활용하면 기억 속 사례를 체계적으로 꺼내어 나만의 역량을 어필할 강력한 무기로 만들 수 있다. 사례를 통해 자신만의 스토리를 작성하는 순간, '스펙 전쟁'에서 벗어나 경쟁력을 확보할 수 있다.
 
 

핵심 내용 정리

 

1. 사례는 창조가 아니라 발견이다

신입사원 공채를 준비하는 이들을 기준으로 설명해보자면, 대학 생활을 기준으로 얘기해 보자. 이에 따라 교내외 취업 캠프나 특강에서 종종 마인드맵 작성을 권장받는다. 마인드맵은 대학교 4년 동안의 경험을 분기와 학기별로 나누어 정리하는 효과적인 방법이 될 수 있다. 
- 예를 들어: 1학년 1학기 → 2개 사례, 4학년까지 → 총 8개의 사례

이렇게 학년별로 구분한 사례는 단순한 나열을 넘어 공통점을 발견할 기회를 제공한다.
- 예를 들어, "문제를 해결한 경험"이 여러 학기에 걸쳐 반복되었다면 이는 지원자의 핵심 역량으로 부각될 수 있다.
이 때의 아쉬움은 사례 발견에만 그친다는 점이다. 그럼에도 불구하고 "아, 저는 사례가 없는데요."라는 친구들보다는 취업 준비 시작점이 달라질 수 있다.
 

2. 엑셀로 체계적 정리를 시작하라

사례 발견 정도로 끝날지 모를 아쉬움은 체계화, 구조화로 채울 수 있다.
분류를 설정하고 생각나는 사례를 키워드와 문장으로 작성하라. 엑셀은 경험 정리의 기본 도구다. 취업 준비 과정에서 가장 어려운 것은 어디서부터 시작해야 할지 모르는 것이다. 이때 엑셀은 체계적 분류와 관리의 시작점이 될 것이다.

  • 효율성: 다양한 경험을 분류하고 검색할 수 있는 강력한 데이터베이스 역할.
  • 확장성: 기업별로 필요한 역량을 추가하며 맞춤형 사례 관리 가능.
  • 활용성: 자기소개서, 면접 답변 준비 시 빠르게 원하는 사례를 찾아 재구성 가능.

이렇게 작성한 사례는 자기소개서 문항별로 쉽게 조합하거나 직무에 맞는 역량을 강조할 수 있다. 이처럼 엑셀로 경험을 정리하면, 사소한 활동도 가치를 발견할 수 있다. 체계적 정리 없이는 취업 시장에서 살아남기 어렵다.
 

3. 사례는 구조가 핵심이다: STAR 모델

STAR 구조는 사례 작성의 표준이자, 경험을 정리하는 가장 효과적인 방법이다.

  • S (Situation): 상황 설명
    • 무엇이 일어났는가?
    • 예: “교내 축제에서 팀장으로서 A 프로젝트를 선보이게 됨”
  • T (Task): 맡은 역할과 해결해야 할 과제 +  T (Trouble): 역할과 과제 중 발생한 문제
    • 내가 무엇을 해야 했는가? 이때 어떤 문제가 발생했는가?
    • 예: “ 예산 부족으로 프로그램 진행이 어려운 상황 + 팀 예산 조정을 통해 부족한 자원을 재배치”
  • A (Action): 문제 해결을 위한 행동
    • 내가 어떻게 문제를 해결했는가?
    • 예: “스폰서 유치와 비용 절감을 위한 협상 진행”
  • R (Result): 행동의 결과
    • 어떤 성과를 얻었는가?
    • 예: “행사 운영 비용 20% 절감 및 관객 참여율 150% 증가”

🌟 STAR는 단순한 사례 나열을 명확하고 설득력 있는 스토리로 바꾼다.
 

4. 사례는 직무역량과 연결되었을 때 빛난다

STAR로 작성된 사례는 키워드와 역량을 추가해 더 강력한 무기가 된다.
예를 들어, 사례에 포함된 역량과 키워드를 엑셀에 정리하면 이렇게 사용할 수 있다:

번호사례ST + AR키워드역량
1마케팅 공모전 수상 구조화된 사례 작성 데이터 분석, 발표  창의성, 팀워크, 리더십
2교내 봉사활동구조화된 사례 작성 운영 효율화, 계획력  문제 해결, 협업


🌟 역량 키워드를 기반으로 기업의 직무에 맞는 사례를 빠르게 선별 가능할 수 있다.
이 방법은 단순히 사례를 나열하는 것이 아니라, 면접에서도 “내가 왜 이 직무에 적합한가”를 논리적으로 설명할 수 있게 만든다. 다양한 사례가 준비되어 있으니...!

어떠한 질문에도 경험 사례로 답할 수 있는 '준비된 인재'의 모습을 갖출 수 있다.

 

5. 1년에 12개의 사례, 4년이면 48개!

매달 한 가지 사례만 작성해도 1년에 12개의 사례가 쌓인다. 4년이면 48개의 사례가 준비되며, 다양한 기업과 직무에 맞게 활용할 수 있다. 한 컨설팅 사례에서, 사례가 하나도 없다고 고민하던 지원자는 마인드맵과 엑셀 정리법을 활용해 122개의 사례를 정리했다. 이는 자기소개서뿐 아니라 면접에서 자신감을 가질 수 있는 기반이 되었다.
 

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💼 최종 결론: "사례는 발견과 정리의 기술이다!"

사례는 직무와 연관 지어 해석할 때 가치가 빛난다. 마인드맵과 엑셀을 활용해 사례를 체계적으로 정리하고, STAR 구조를 적용해 설득력 있는 스토리로 만들자. 한국존재가치연구소의 전문 컨설팅과 함께 평범한 일상을 강력한 무기로 바꿔보세요. 

"정리되지 않은 경험은 단순 기억일 뿐이다.
하지만 체계화된 사례는
당신의 가치를 증명하는 강력한 무기가 된다."

- 밸류에이터 최원준

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- 한 달에 하나씩 사례를 정리할 때, 어떤 방법으로 꾸준히 기록할 수 있을까?
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- What strategies can I use to consistently document one example per month?
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